Statut Gminnej Spółki Wodnej w Siemiątkowie

Spis treści

Rozdział I - Przepisy ogólne.
Rozdział II - Cele Spółki i środki do ich osiągnięcia.
§ 3 - 5
Rozdział III - Członkowie Spółki.
Rozdział IV - Organy Spółki.
§ 16 - 18
§ 26 - 28
Rozdział V - Rozwiązanie Spółki.
ROZDZIAŁ I - Nazwa i adres Spółki (§ 1-2)

PRZEPISY OGÓLNE

§ 1
1. Spółka nosi nazwę: Gminna Spółka Wodna w Siemiątkowie.
2. W dalszej części statutu nazywana ona jest Spółką.
3. Siedzibą Spółki jest Urząd Gminy w Siemiątkowie.
4. Terenem działania Spółki jest obszar całej gminy.
5. Wykaz Członków Spółki zawiera załącznik do statutu.
6. Spółka utworzona została na czas nieokreślony.

§ 2
1. Spółka jest osobą prawną. Osobowość prawną Spółka nabywa z chwilą uprawomocnienia się decyzji Starosty o zatwierdzeniu statutu.
2. Spółka odpowiada za swoje zobowiązania całym majątkiem.
3. Spółka nie odpowiada za zobowiązania swych Członków, a Członkowie nie odpowiadają za zobowiązania Spółki.

Przejdź do Rozdziału II

W dziale tym znajdziesz informacje o celach Spółki.

Wróć do spisu treści

ROZDZIAŁ II - Cele Spółki (§ 3-5)

CELE SPÓŁKI I ŚRODKI DO ICH OSIĄGNIĘCIA

§ 3
Celem Spółki jest:
1. Wykonanie i utrzymanie urządzeń melioracji wodnych.
2. Prowadzenie racjonalnej gospodarki wodnej na terenie jej działania, w tym ochrona wód przed zanieczyszczeniami.
3. Propagowanie prawidłowego wykorzystania gruntów zmeliorowanych.
4. Udzielanie Członkom pomocy w sprawach związanych z meliioracjami i gospodarką wodną.

§ 4
Do osiągnięcia celów Spółki służą:
1. Składki pieniężne i inne świadczenia Członków.
2. Świadczenia innych osób korzystających z dziłalności lub urządzeń Spółki.
3. Dochody z majątku Spółki.
4. Zysk netto z działalności prowadzonej przez Spółkę w dziedzinie gospodarowania wodami.
5. Pomoc udzielana przez państwo i jednostki samorządu terytorialnego w formie dotacji podmiotowych.
6. Darowizny i dotacje innych osób prawnych lub fizycznych.

§ 5
1. Składki pieniężne i inne świadczenia Członków Spółki ustalane są w wysokości niezbędnej dla wykonania planowanych na dany rok zadań Spółki.
2. Wysokość składek i innych świadczeń powinna być proporcjonalna do korzyści odnoszonych przez Członków, w związku z działalnością Spółki.
3. Miarą korzyści, o których mowa w ust. 2 jest powierzchnia gruntów Członka położonych w obszarze objętym działalnością Spółki.
4. Wysokość składek i innych świadczeń Członków oraz zasady ich wyznaczania uchwala Walne Zgromadzenie Spółki.

Przejdź do kolejnej części Rozdziału II

Przeczytasz tam o składkach członkowskich.

Wróć do spisu treści

ROZDZIAŁ II - Składki członkowskie, biuro Spółki (§ 6-8)
§ 6
1. Kwoty składek, terminy płatności oraz zakre i warunki wykonania innych świadczeń, dla poszczególnych Członków Spółki wyznacza zarząd, na podstawie uchwał Walnego Zgromadzenia Spółki.
2. Ściąganie składek członkowskich należy do Zarządu.
3. Nie opłacone w terminie składki członkowskie podlegają egzekucji administracyjnej wraz z należnymi odsetkami.
4. Nie wykonane w terminie obowiązkowe świadczenia niepieniężne Członka mogą być wykonane na jego koszt i ryzyko przez Zarząd Spółki.
5. Zarząd Spółki może, na wniosek Członka, zmienić jego składkę pieniężną na odpowiadające jej świadczenia rzeczowe.
6. W uzasadnionych przypadkach, Zarząd Spółki może zawiesić terminy płatności składki Członka, jeżeli uzna za prawdopodobne umorzenie jej przez Walne Zgromadzenie Spółki.

§ 7
1. Spółka może, na zasadach przewidzianych w odrębnych przepisach, prowadzić działalność dla uzyskania środków na działalność statutową. W szczególności Spółka może wykonywać prace i inne usługi związane z melioracjami, gospodarką wodną i ochroną środowiska oraz inne określone uchwałami Walnego Zgromadzenia Spółki.
2. Zyski netto z działalności, o której mowa w ust. 1 przeznaczone są w całości na działalność statutową Spółki.

§ 8
1. Dla prowadzenia działalności w dziedzinie gospodarowania wodami oraz obsługi działalności statutowej Spółka może utworzyć biuro Spółki.
2. Działalność biura Spółki oraz zakres uprawnień i obowiązków jego Kierownika reguluje regulamin organizacyjny ustanowiony przez Zarząd Spółki.
3. Spółka Wodna może się zrzeszyć w Związku Spółek Wodnych w celu prowadzenia rachunkowości i innych czynności z zakresu administracji Spółki oraz do wykonywania wspólnych zadań gospodarczych.

Przejdź do Rozdziału III

W rozdziale tym poznasz prawa Członka Spółki.

Wróć do spisu treści

ROZDZIAŁ III - Prawa Członka Spółki (§ 9-10)

CZŁONKOWIE SPÓŁKI

§ 9
1. Członkami Spółki mogą być osoby prawne i fizyczne korzystające z urządzeń eksploatowanych przez Spółkę lub zainteresowane jej działalnością w inny sposób. W szczególności Członkami Spółki powinni być właściciele gruntów położonych w obszarze działania Spółki.
2. Następca prawny Członka automatycznie wstępuje w jego prawa i obowiązki wobec Spółki.
3. Przyjęcie do Spółki na wniosek zainteresowanego następuje w drodze uchwały Zarządu Spółki.
4. Wyłączenie Członka Spółki następuje w drodze uchwały Zarządu, od której przysługuje odwołanie do Walnego Zgromadzenia.
Odwołanie wnosi się za pośrednictwem Zarządu, w terminie 30 dni od dnia doręczenia uchwały Członkowi Spółki.
5. Na wniosek Spółki, Starosta w drodze decyzji może włączyć do Spółki osobę /zakład/, której członkostwo jest uzasadnione celami, dla których Spółka została utworzona.
6. Zarząd może w trybie uchwały wyłączyć ze Spółki Członka, który działa na szkodę Spółki, lub w sposób rozmyślny utrudnia działania zmierzające do osiągnięcia jej celów statutowych.
Przepisy ust. 4 dotyczące odwołania stosuje się odpowiednio.


§ 10
Członek Spółki ma:
1. Czynne i bierne prawo wyborcze do organów Spółki.
2. Prawo do uczestnictwa w obradach zgromadzenia Spółki, bezpośrednio lub przez swoich przedstawicieli (Delegatów).
3. Możliwość korzystania z urządzeń i maszyn Spółki na zasadach określonych przez Zarząd.
4. Możliwość korzystania z informacji i porad prawnych lub technicznych w zakresie objętym działalnością Spółki.
5. Prawo odwołania się od uchwał Zarządu do Walnego Zgromadzenia Spółki. Zgłoszenie odwołania nie wstrzymuje wykonania obowiązków wynikających z uchwał Zarządu Spółki.

Przejdź do kolejnej części Rozdziału III

Znajdziesz tu informacje o obowiązkach Członka Spółki.

Wróć do spisu treści

ROZDZIAŁ III - Obowiązki Członka Spółki (§ 11-12)
§ 11
Członek Spółki obowiązany jest do:
1. Stosowania się do postanowień statutu oraz uchwał i poleceń organów Spółki.
2. Terminowego opłacania składek oraz wykonania innych świadczeń wyznaczonych przez Zarząd na podstawie uchwał Walnego Zgromadzenia Spółki.
3. Udziału w naradach i zgromadzeniach Spółki oraz wypełniania obowiązków wynikających z wyboru do organów Spółki.
4. Zgłoszenia wniosków i podejmowania działań zmierzających do usprawnienia pracy Spółki i realizacji jej celów.
5. Udostępnienia swoich gruntów dla wykonania prac niezbędnych dla wykonania zadań Spółki.


§ 12
1. Członek Spółki obowiązany jest do niezwłocznego naprawienia szkód powstałych z jego winy w urządzeniach lub mieniu Spółki.
2. W przypadku nie wykonania naprawy szkód w wyznaczonym przez Zarząd Spółki terminie przepis § 6 ust. 4 stosuje się odpowiednio.

Przejdź do Rozdziału IV

Znajdziesz tu informacje organach Spółki.

Wróć do spisu treści

ROZDZIAŁ IV - Struktura Organów Spółki (§ 13-15)

ORGANY SPÓŁKI

§ 13
Organami Spółki są:
1. Walne Zgromadzenie.
2. Zarząd.
3. Komisja Rewizyjna.


§ 14
1. Gdy liczba Członków Spółki przekracza 40, Walne Zgromadzenie składa się ze wszystkich jej Członków. Przy większej liczbie Członków Walne Zgromadzenie Spółki składa się z Delegatów (przedstawicieli) Członków w liczbie co najmniej 15 osób. Jeden Delegat może reprezentować nie więcej niż 100 Członków Spółki.
2. Delegaci (przedstawiciele) wybierani są przez Członków Spółki na zebraniach (zgromadzeniach) organizowanych w jednostkach administracyjnych (wsiach) położonych na terenie działania Spółki, w liczbie określonej przez Zarząd Spółki.
3. Liczba Delegatów z poszczególnych wsi (jednostek administracyjnych) powinna być proporcjonalna do powierzchni gruntów objetych działalnością Spółki.
4. Każdy zakład, którego składka przekracza co najmniej 2 razy średnią kwotę składki w spółce ma praco do 1 Delegata (przedstawiciela) poza wyborem o którym mowa w ust. 2.
5. Delegaci wybierani są na okres kadencji organów Spółki z tym, że wyborcy mają praco do odwołania kandydata w ciągu kadencji i wyboru na jego miejsce innego przedstawiciela.
6. Na walnym zgromadzeniu Spółki każdy Delegat posiada jeden głos.


§ 15
1. Walne Zgromadzenie Spółki Zarząd zwołuje conajmniej raz w roku.
2. Zarząd obowiązany jest zwołać Walne Zgromadzenie Spółki na pisemny wniosek:
- Komisji Rewizyjnej,
- co najmniej ¼ Członków Spółki,
- Starosty,
3. Wniosek, o którym mowa w ust. 2 powinien zawierać proponowany porządek obrad oraz uzasadnienie potrzeby zwołania zgromadzenia.

Przejdź do kolejnej części Rozdziału IV

Część ta dotyczy Walnego Zgromadzenia.

Wróć do spisu treści

ROZDZIAŁ IV - Walne Zgromadzenie (§ 16-18)
§ 16
1. Zawiadomienie o walnym zgromadzeniu Spółki winno zawierać proponowany porządek obrad oraz informacje o terminie i miejscu obrad.
2. Zawiadomienie rozsyła się do wszystkich Członków lub Delegatów (przedstawicieli) oraz Starosty na dwa tygodnie przed planownanym terminem zgromadzenia.
3. Do uczestnictwa w walnym zgromadzeniu, Zarząd może zaprosić przedstawicieli instytucji współpracujących ze Spółką lub udzielających jej pomocy. Uczestniczący przedstawiciele mają tylko głos doradczy.
4. Członkowie Spółki nie będący Delegatami, a uczestniczący w walnym zgromadzeniu składającym się z Delegatów nie mają prawa głosu.


§ 17
1. Walne Zgromadzenie wybiera przewodniczącego i sekretarza obrad (protokólanta).
2. Protokół, uchwały i inne dokumenty Walnego Zgromadzenia podpisuje przewodniczący i sekretarz obrad.
3. Uchwały Walnego Zgromadzenia zapadają zwykłą większością głosów bez względu na liczbę obecnych Delegatów (Członków), z wyjątkiem uchwał określonych w § 18 punkty 1,8,10, które zapadają większością ⅔ głosów przy obecności co najmniej połowy liczby Delegatów (Członków).


§ 18
1. Do Walnego Zgromadzenia należy:
1) Uchwalanie zmian statutu Spółki,

2) Wybór oraz odwołanie Członków Zarządu i Komisji Rewizyjnej,

3) Uchwalenie planu prac niezbędnych dla osiągnięcia celów Spółki, rocznego planu finansowego (budżetu), wysokości składek i innych świadczeń, niezbędnych dla jej realizacji oraz zasad ich wyznaczania,

4) Podjęcie uchwały upoważniającej Zarząd do wprowadzania zmian w planie pracy i budżecie Spółki,

5) Rozpatrywanie i zatwierdzanie rocznych sprawozdań finansowych i rzeczowych oraz udzielanie absolutorium Zarządowi,

6) Upoważnienie Zarządu do zaciągania pożyczek lub kredytów w imieniu Spółki do ustalonej wysokości,

7) Podejmowanie uchwał w sprawie nabycia, zbycia lub obciążenia nieruchomości,

8) Podejmowanie uchwał w sprawie podziału Spółki lub połączenia z inną Spółką,

9) Podejmowanie uchwał o przystąpieniu lub wystąpieniu ze Związku Spółek Wodnych,

10) Podjęcie uchwały w sprawie rozwiązania Spółki,

11) Zatwierdzenie ostatecznych rachunków i sprawozdań likwidatora,

12) Podjęcie uchwały o przeznaczeniu mienia pozostałego po rozwiązanniu Spółki,

13) Uchwalenie ekwiwalentów za utracony zarobek, zasad rozliczania kosztów podróży oraz nagród dla Członków Zarządu i Komisji Rewizyjnej,

14) Rozpatrywanie i podejmowanie uchwał w innych sprawach przedłożonych przez Zarząd Spółki i Starostę.


2. Nie udzielenie absolutorium jest równoznaczne z odwołaniemm Zarządu Spółki.

Przejdź do kolejnej części Rozdziału IV

Część ta dotyczy Zarządu i Przewodniczącego.

Wróć do spisu treści

ROZDZIAŁ IV - Zarząd i Przewodniczący (§ 19-22)
§ 19
1. Zarząd Spółki jest organem wykonawczym Spółki, kieruje jej działalnością i reprezentuje Spółkę na zewnątrz. W skład Zarządu wchodzi 3 Członków:

- przewodniczący,

- z-ca przewodniczącego,

- sekretarz,



§ 20
1. Zarząd Spółki wybierany jest spośród Członków Spółki na okres 5 lat.
2. Zarząd konstytuuje się na pierwszym posiedzeniu Zarządu.
3. Jeżeli członek Zarządu nie może pełnić swej funckji, Zarząd może najego miejsce wyznaczyć do swego składu nowego Członka, którego mandat trwa do najbliższego Walnego Zgromadzenia.


§ 21
1. Zebrania Zarządu zwołuje przewodniczący lub jego zastępca poprzez zawiadomienie Członków Zarządu i Starosty o terminie, miejscu i przedmiocie obrad.
2. Obrady Zarządu prowadzi jego przewodniczący lub jego zastępca.
3. Uchwały Zarządu zapadają zwykłą większością głosów. Przy równej liczbie głosów decyduje głos przewodniczącego posiedzenia.
4. Z posiedzenia Zarządu sporządzany jest protokół, który podpisuje protokólant i przewodniczący posiedzenia.


§ 22
Do składania oświadczeń w imieniu Spółki wodnej upoważnieni są:
1. Przewodniczący Zarządu i księgowy Spółki, w zwykłych sprawach związanych z realizacją planu finansowego i planu pracy Spółki.
2. Co najmniej dwu Członków Zarządu w tym przewodniczący lub jego zastępca w sprawach dotyczących: nabywania, zbywania lub obciążania nieruchomości Spółki, zadłużenia Spółki, nabywania lub zbywania ruchomości oraz zawierania innych umów o wartości przekraczającej 25% planowanych przychodów Spółki w danym roku.

Przejdź do kolejnej części Rozdziału IV

Poznasz tutaj zakres działania Zarządu.

Wróć do spisu treści

ROZDZIAŁ IV - Zakres działania Zarządu (§ 23-25)
§ 23
Do zakresu działania Zarządu Spółki należy w szczególności:
1. Organizowanie działalności Spółki w sposób zmierzający do realizacji jej celów statutowych i administrowanie majątkiem Spółki.
2. Zwoływanie walnych zgromadzeń Spółki oraz przygotowanie na te zgromadzenia: sprawozdań, planów pracy, planów finansowych, uchwał i wniosków, a także innych materiałów wymagających rozpatrzenia przez Walne Zgromadzenie.
3. Wykonanie uchwał Walnego Zgromadzenia Spółki, wyznaczenie i egzekwowanie składek i innych świadczeń Członków Spółki oraz osób, które nie są Członkami Spółki wodnej a odnoszą korzyści z urządzeń Spółki wodnej.
4. Prowadzenie rachunkowości Spółki.
5. Przyjmowanie nowych Członków oraz występowanie z wnioskami o włączenie lub wyłączenie Członków ze Spółki.
6. Wnioskowanie o wydanie decyzji w sprawie świadczeń na rzecz Spółki osób będących jej Członków.
7. Wykonanie innych czynności wynikających z zadań Spółki, a niezastrzeżonych dla Walnego Zgromadzenia lub Komisji Rewizyjnej.


§ 24
1. Zarząd Spółki zwoływany jest przez przewodniczącego w miarę potrzeby, jednak nie rzadziej niż dwa razy w roku.
2. W okresie między posiedzeniami Spółkę reprezentuje przewodniczący Zarządu. Ze swoich decyzji i działań, przewodniczący składa Zarządowi informacje na najbliższym posiedzeniu.
3. Dla ważności uchwał Zarządu wymagana jest obecność co najmniej połowy jego Członków, w tym przewodniczącego lub jego zastępcy.
4. W posiedzeniach Zarządu mogą uczestniczyć zaproszeni Członkowie Komisji Rewizyjnej lub inni goście, których udział Zarząd uzna za pożądany.


§ 25
1. Komisja Rewizyjna kontroluje działalność Spółki. Komisja składa się z 3 Członków, w skład Komisji wchodzą:

- przewodniczący,

- 2 Członków Komisji,
2. Przepisy dotyczące Zarządu w § 20 odnoszą się odpowiednio do Komisji Rewizyjnej.
3. Członkowie Zarządu nie mogą wchodzić w skład Komisji Rewizyjnej.

Przejdź do kolejnej części Rozdziału IV

Ta część zawiera informacje o Komisji Rewizyjnej.

Wróć do spisu treści

ROZDZIAŁ IV - Komisja Rewizyjna (§ 26-28)
§ 26
Do zadań Komisji Rewizyjnej należy w szczególności:
1. Kontrola gospodarki finansowej Spółki przeprowadzona co najmniej raz w roku przed walnym zgromadzeniem.
2. Sprawdzenie sprawozdania finansowego przygotowanego przez Zarząd na Walne Zgromadzenie Spółki.
3. Kontrola działalności Spółki oraz stanu urządzeń eksploatowanych przez Spółkę.
4. Sporządzanie protokołów z przeprowadzonych kontroli oraz składanie sprawozdania z wyników przeprowadzonych kontroli na walnym zgromadzeniu Spółki.
5. Składanie Walnemu Zgromadzeniu wniosków wynikających z przeprowadzonych kontroli, w tym wniosku w sprawie udzielenia absolutorium Zarządowi.
6. Zawiadomienie Zarządu o uchybieniach stwierdzonych w trakcie kontroli, a w przypadku stwierdzenia wykroczeń lub przestępstwa, również organy ścigania.


§ 27
1. Komisja Rewizyjna może na koszt Spółki powołać biegłego dla sprawdzenia działalności finansowej lub gospodarczej Spółki, jeżeli prawidłowość prowadzenia tej działalności lub rzetelność ksiąg i informacji udzielanych w trakcie kontroli budzą jej wątpliwości.
2. Wynagrodzenie powołanego przez Komisję Rewizyjną biegłego ustala się w umowie z Zarządem Spółki.


§ 28
1. Członkowie Zarządu i Komisji Rewizyjnej nie otrzymują wynagrodzenia za prace wykonane na rzecz Spółki.
2. Walne Zgromadzenie Spółki może przyznać Członkom Zarządu i Komisji Rewizyjnej:

- nagrody roczne za szczególny wkład pracy w działalność Spółki,

- ekwiwalent za stratę czasu poświęconego na prowadzenie spraw Spółki,

- zwrot kosztów podróży odbywanych w sprawach Spółki,

Następny - Rozdział V

Dowiesz się tutaj w jaki sposób Spółka może być rozwiązana.

Wróć do spisu treści

ROZDZIAŁ V - Zasady rozwiązania Spółki

ROZWIĄZANIE SPÓŁKI

§ 29
1. Spółka może być rozwiązana na zasadach określonych w Dziale VII Rozdział 4 Ustawy Prawo Wodne (t.j. Dz.U. z 2005r. Nr 239 poz. 2019 ze zm.)

Zakończenie

Masz pytania? Skontaktuj się z Przewodniczącym tel. 513 562 680.

Wróć do spisu treści